Un guide complet sur la façon de passer du visa E-2 à la carte verte (résidence permanente)

Apprenez comment passer d’un visa E-2 à une carte verte ou à la résidence permanente avec notre guide complet. Obtenez des informations sur l’emploi et les options basées sur l’investissement et découvrez quel serait le meilleur choix pour vous.

Un visa E-2 peut-il conduire à une carte verte?

Comprendre le visa E-2

Le visa E-2 est un visa d’investisseur étranger non immigrant qui permet à l’investisseur de placer des capitaux (dans des fonds ou des actifs) aux États-Unis et de créer une entreprise rentable à partir de zéro, d’en acheter une existante ou d’acheter une franchise. Toutefois, seuls les investisseurs des pays signataires d’un traité peuvent présenter une demande.
Voici une liste de ces pays
. Il est important de noter que le E-2 ne conduit pas à la résidence permanente ou une carte verte. Cependant, l’investisseur peut rester aux États-Unis indéfiniment, avec ses personnes à charge, et demander des renouvellements tant que l’entreprise reste et est rentable.

De manière générale, le visa E-2 n’a pas d’exigence d’investissement spécifique. Le demandeur doit plutôt démontrer qu’il a un capital important dans une entreprise et qu’elle comporte un certain degré de risque. Normalement, les investissements qui commencent à partir de 100 000 $ et plus sont considérés comme une valeur sûre puisque le montant doit être suffisant pour assurer le bon fonctionnement de l’entreprise établie ou acquise. Pour plus d’informations sur le E-2, l’USCIS a publié un guide complet.

Quel est le processus pour passer à une carte verte?

Conversion D’Un Non-Immigrant À Un Visa D’Immigrant

Contrairement au visa E-2, la carte verte (ou carte de résident permanent), d’autre part, accorde à un individu un statut d’immigration officiel aux États-Unis, qui donne droit à certains droits et responsabilités et est nécessaire pour la naturalisation en tant que citoyen américain.

Le processus est le suivant :

Le demandeur doit vérifier l’admissibilité (par le biais de la famille, de l’emploi, en tant qu’immigrant spécial, réfugié ou asilé, en tant que victime de la traite de personnes et de la criminalité, en tant que victime de violence, par le biais du registre ou d’autres catégories).
S’il est éligible, le demandeur doit déposer un formulaire I-485 (demande d’enregistrement de résidence permanente ou d’ajustement de statut) auprès des services de citoyenneté et d’immigration des États-Unis (USCIS), y compris tous les frais et documents à l’appui.
L’USCIS examinera la demande et planifiera une entrevue avec le demandeur.
Une fois émise, la carte verte sera valable dix ans.

Pour de nombreux titulaires de visa non-immigrant ou E-2 maintenant installés aux États-Unis qui sont intéressés par un statut plus permanent en demandant une carte verte, c’est un défi puisque le visa E-2 ne mène pas directement à la résidence permanente aux États-Unis ou la carte verte.

Cependant, il est possible d’ajuster leur statut. Si le titulaire du visa E-2 est aux États-Unis , il peut demander un ajustement, convertissant son statut de non-immigration en un statut de visa d’immigrant. Le processus peut être effectué entièrement aux États-Unis du début à la fin tant qu’ils sont admissibles à l’option de visa d’immigrant qu’ils ont choisie.

Le processus est simple :

Sélectionnez une classification de visa d’immigrant qualifié.
Consulter un immigrant consultant qualifié.
Demandez un nouveau visa d’immigrant.
Obtenir la carte verte et la résidence permanente.

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Comprendre l’option basée sur l’investissement

Le visa EB-5

Comme le E-2, le visa EB-5 est une autre option basée sur l’investissement pour les candidats à un statut plus permanent aux États-Unis.

Le visa EB-5 est un visa d’immigrant pour les investisseurs de n’importe quel pays (et leurs conjoints et enfants non mariés de moins de 21 ans). Si une personne détient un visa EB-5, elle est admissible à obtenir la résidence permanente aux États-Unis à condition qu’elle investisse d’abord dans une entreprise commerciale américaine pour un minimum de 1 800 000 $ (plus les frais généraux de traitement et les frais juridiques et de dépôt) ou un investissement minimum réduit de 900 000 $ dans une zone d’emploi ciblée.

Le visa est valide pour deux ans et est conditionnel – l’investisseur doit créer ou préserver dix emplois à temps plein dans les deux ans suivant l’octroi du visa, après quoi l’investisseur déposera des documents supplémentaires montrant que son investissement est toujours maintenu, y compris toutes les conditions fixées par l’USCIS.

Le principal avantage du passage d’un E-2 à un EB-5 est que tout capital supplémentaire investi dans l’activité E-2 de l’investisseur peut être pris en compte dans son montant d’investissement minimum EB-5. Ainsi, pour passer de E-2 à EB-5, l’investisseur E-2 peut avoir besoin d’augmenter son niveau d’investissement pour répondre aux exigences de financement EB-5 et prouver que son investissement générera dix emplois à temps plein. Une préparation minutieuse avec une stratégie détaillée pour structurer l’entreprise E-2 selon les besoins et guidée par un avocat EB-5 qualifié fera de la conversion de E-2 à EB-5 une transition en douceur.

Comprendre l’option axée sur l’emploi

Le visa EB-1A, EB-1B, EB-1C, EB-2, EB-3

Il existe plusieurs options basées sur l’emploi que les titulaires de visa E-2 peuvent prendre pour obtenir la résidence permanente. Si le demandeur a un employeur américain qui le parrainera pour la résidence permanente, il peut être admissible à un visa de carte verte basé sur l’emploi (EB). Cependant, il faudra (sauf renonciation) une offre d’emploi aux États-Unis et peut prendre plusieurs années à traiter. Voici quelques options E-B:

EB-1A Visa

L’USCIS définit le visa EB-1A comme un « petit pourcentage d’individus qui se sont hissés au sommet de leur domaine d’activité ». Ainsi, pour être admissible, la personne doit être un chef de file dans au moins un des éléments suivants: arts, athlétisme, affaires, éducation et sciences. De plus, ils doivent avoir l’intention de continuer à travailler dans le domaine de qualification de leur choix et de démontrer que leur expertise sera bénéfique pour les États-Unis. Ainsi, le demandeur doit être en mesure de fournir une preuve suffisante de ses capacités extraordinaires dans son domaine choisi, réputé et admissible.

Aucune offre d’emploi ou de certification du travail n’est requise, seulement une preuve montrant le désir de l’individu de poursuivre son travail dans son domaine d’expertise. Cependant, ils doivent être en mesure de démontrer leurs capacités exceptionnelles par le biais d’une renommée nationale ou internationale, comme une réalisation unique (Pulitzer, Oscar, Médaille olympique, etc.), ou répondre à trois critères sur dix:

Preuve de l’obtention de prix ou de prix d’excellence connus à l’échelle nationale ou internationale
Preuve de l’appartenance à des associations qui exigent des réalisations exceptionnelles
Preuve de la publication de documents sur le demandeur dans des publications médiatiques, professionnelles ou spécialisées importantes
Preuve qu’on a demandé au demandeur de juger le travail d’autrui individuellement ou au sujet d’un comité
Preuve de contributions originales, scientifiques, savantes, artistiques, sportives ou commerciales à leur domaine d’expertise
Preuve de la paternité d’articles savants dans les médias ou dans des publications professionnelles ou de grandes publications spécialisées
Preuve que l’œuvre de la requérante a été exposée dans des vitrines artistiques
Preuve du rendement du demandeur dans un rôle de premier plan ou essentiel au sein d’organisations distinguées
Preuve de la maîtrise d’un salaire élevé ou d’autres gains importants par rapport à d’autres dans le même domaine
Preuve de réussites dans le domaine des arts de la scène

EB-1B Visa

L’EB-1B, d’autre part, est pour les professeurs et les chercheurs exceptionnels. Ils doivent démontrer une reconnaissance internationale dans un domaine universitaire particulier, au moins trois ans d’expérience dans leur domaine d’expertise et la preuve qu’ils entrent aux États-Unis pour occuper un poste similaire dans une université, un établissement d’enseignement supérieur ou un employeur privé. De plus, ils doivent satisfaire à au moins deux des six critères suivants :

Preuve de la réception de prix ou de récompenses majeurs pour des réalisations exceptionnelles
Preuve de l’appartenance à des associations dans un domaine qui exige des réalisations exceptionnelles
Preuve de documents publiés dans des publications professionnelles écrites par d’autres sur leur travail dans leur domaine d’expertise
Preuve de participation en tant que juge du travail d’autrui dans le même domaine d’expertise ou dans un domaine d’expertise similaire
Preuve de contributions originales, savantes ou scientifiques à la recherche dans leur domaine d’expertise
Preuve de la paternité de livres savants ou d’articles dans des revues à diffusion internationale

EB-1C Visa

L’EB-1C est destiné aux dirigeants multinationaux ou aux candidats cadres. Ils doivent être employés en dehors des États-Unis pendant au moins un an au cours des trois années précédant la pétition ou la plus récente admission légale de non-immigration fonctionne déjà pour l’employeur qui demande aux États-Unis. L’entité requérante des États-Unis doit déjà être en affaires depuis au moins un an, avoir une relation admissible avec l’entité pour laquelle le demandeur a travaillé à l’extérieur des États-Unis et avoir l’intention d’employer le demandeur à titre de gestionnaire ou de cadre. Aucune certification du travail n’est requise.

Pour un titulaire E-2 souhaitant passer aux catégories EB-1A, EB-1B ou EB-1C, il est préférable de consulter un consultant en immigration américain pour vérifier si le demandeur est qualifié car EB-1 n’est pas la carte verte la plus facile à acquérir.

EB-2 Visa

Une autre option est à travers EB-2 visa professionnel de diplôme d’études supérieures avec dispense d’intérêt national (NIW). Le visa NIW est une catégorie de carte verte basée sur l’emploi qui permet l’auto-pétition. Il relève de la catégorie EB-2 Green Card, exigeant que les candidats aient un diplôme d’études supérieures ou équivalent (c’est-à-dire un baccalauréat ou un diplôme étranger équivalent et cinq années d’expérience de travail post-baccalauréat ou progressive dans le domaine) ou soient en mesure de démontrer des capacités exceptionnelles dans les sciences, les arts ou les affaires. Les candidats EB-2 approuvés peuvent être rejoints par leur conjoint et leurs enfants non mariés de moins de 21 ans sur E-21 et E-22, respectivement.

Pour postuler, le demandeur doit d’abord payer et déposer un formulaire I-140 (Demande d’immigration pour travailleur étranger). Le NIW permet au demandeur de déposer cette pétition de manière indépendante, même sans offre d’emploi ou certification de travail permanent (PERM). S’il vit déjà aux États-Unis, le demandeur paiera et déposera un formulaire I-485 (Demande d’ajustement de statut) et couvrira les frais d’examen médical et de biométrie. S’il vit à l’étranger, le demandeur devra présenter une demande par le biais d’un traitement consulaire.

Pour être admissible à un EB-2 en tant que personne titulaire d’un diplôme d’études supérieures, le candidat doit postuler à un emploi nécessitant un diplôme d’études supérieures et posséder un tel diplôme ou son équivalent étranger (baccalauréat ou diplôme équivalent étranger plus cinq ans d’expérience de travail post-baccalauréat et progressive), et répondre à toute autre exigence spécifiée sur le certificat de travail tel qu’applicable à la date de priorité.

La documentation à titre de preuve comprend les dossiers scolaires officiels et les lettres d’employeurs actuels ou anciens montrant au moins cinq ans d’expérience de travail post-baccalauréat progressif dans leur spécialité. Pour les doctorats, il doit s’agir d’un diplôme américain ou d’un équivalent étranger.

Pour se qualifier en tant que personne avec des capacités exceptionnelles, le demandeur doit démontrer une capacité exceptionnelle dans les arts, les affaires ou les sciences et répondre à toute autre exigence spécifiée sur le certificat de travail, le cas échéant. De plus, le demandeur doit satisfaire à trois des sept critères suivants :

Dossiers académiques officiels relatifs au domaine d’expertise
Lettres d’employeurs actuels ou antérieurs documentant au moins dix ans d’expérience à temps plein dans le domaine d’expertise
Une licence ou une certification pour exercer la profession du candidat
Preuve de salaire pour des services qui démontrent la capacité exceptionnelle
Adhésion à une ou plusieurs associations professionnelles
Reconnaissance des réalisations et des contributions importantes à l’industrie
Autres preuves d’admissibilité comparables

Les pétitions EB-2 doivent être accompagnées d’une certification du travail et de la capacité de payer. Ainsi, l’employeur du demandeur doit démontrer sa capacité de payer le salaire offert au moyen d’un rapport annuel, d’une déclaration de revenus fédérale ou d’un état financier vérifié. Le demandeur, cependant, peut demander de renoncer à cette exigence dans l’intérêt national, en supprimant l’exigence d’offre d’emploi (NIW) et en permettant au demandeur d’auto-pétitionner. Pour être admissible au NIW, l’USCIS prend en compte les trois facteurs suivants:

L’entreprise proposée a un mérite substantiel et une importance nationale
Le demandeur est bien placé pour faire avancer l’entreprise proposée
Dans l’ensemble, il serait dans l’intérêt des États-Unis de renoncer aux exigences d’une offre d’emploi

Tant que le titulaire du E-2 peut répondre aux exigences de l’EB-2 avec ou sans NIW, il peut être éligible à la transition ou à la modification de son statut en suivant le guide d’un consultant américain qualifié en immigration pour assurer un processus fluide.

EB-3 Visa

L’EB-3 est divisé en trois catégories: les travailleurs qualifiés, les professionnels et les travailleurs non qualifiés. Les exigences ne sont pas rigides, mais il y a plus de candidats éligibles que EB-1 et EB-2.

Les travailleurs qualifiés doivent avoir un minimum de 2 ans d’expérience, d’éducation ou de formation qui répond aux spécifications des exigences du poste spécifiées sur la certification du travail. Les professionnels ont besoin d’un baccalauréat américain ou d’un équivalent étranger, qui doit également être requis pour la profession. Aucune substitution d’expérience ou de formation n’est autorisée. Les travailleurs non qualifiés doivent être capables d’effectuer un travail non qualifié (nécessitant moins de 2 ans de formation ou d’expérience) qui n’est pas de nature temporaire ou saisonnière.

Les trois catégories nécessitent un manque de travailleurs américains qualifiés pour pourvoir le poste, une certification du travail et une offre d’emploi EB-3 permanente à temps plein. Une fois approuvé, le conjoint et les enfants du travailleur EB-3 âgés de moins de 21 ans peuvent demander E34 (conjoint d’un travailleur qualifié ou professionnel) et EW4 (conjoint d’un travailleur non qualifié), et E35 (enfant f un travailleur qualifié ou professionnel) et EW5 (enfant d’un travailleur non qualifié).

Pourquoi consulter un consultant en immigration lors de la demande d’une carte verte?

L’importance d’embaucher le bon consultant

Il est important de noter que l’obtention de la résidence permanente aux États-Unis peut être complexe et prendre beaucoup de temps (prendre des années). De plus, chaque option a ses exigences, ses risques et ses avantages; il est donc préférable de demander l’aide d’un consultant en immigration qualifié pour obtenir de l’aide. Après tout, c’est plus complexe que de simplement remplir et envoyer par la poste les formulaires appropriés et de payer des frais. Que le demandeur cherche à entrer temporairement aux États-Unis ou à y vivre en permanence ou à changer son statut d’immigration, il nécessite une évaluation approfondie pour déterminer en premier lieu s’il est qualifié pour le statut qu’il recherche.

Voici quelques avantages de consulter un consultant en immigration:

Évite les erreurs – il existe de nombreuses opportunités d’erreurs qui pourraient couler l’ensemble de l’application de manière permanente. Un consultant en immigration connaît toutes les étapes pour demander des permis correctement, prépare et répond aux documents avec précision, navigue dans les complexités individuelles, les règles et les règlements, et comprend les droits et responsabilités légaux du demandeur. De plus, ils aideront le demandeur à préparer les documents d’immigration nécessaires et, dans certains cas, à représenter le demandeur devant le tribunal si nécessaire. Dans l’ensemble, il peut économiser du temps et de l’argent en évitant les erreurs.
Peut aider à trouver un chemin vers la résidence permanente – particulièrement applicable aux consultants en immigration expérimentés; un consultant en immigration expert a aidé des centaines, voire des milliers, d’autres immigrants à terminer leur voyage pour devenir des citoyens américains. Ils ont la connaissance approfondie nécessaire des solutions de contournement pour les citoyennetés américaines et peuvent transmettre cette sagesse à leurs clients.
Présente des options – les consultants en immigration peuvent présenter diverses options pour leurs clients, expliquer les avantages et les inconvénients de chaque cheminement et s’assurer que leurs clients comprennent comment leurs choix peuvent les affecter.
Aide au processus d’appel – ce ne sont pas toutes les demandes qui réussissent la première fois. Si le demandeur estime que le rejet est injustement refusé, il peut avoir le droit d’interjeter appel. Un consultant en immigration peut aider ses clients à comprendre la raison du rejet et les guider tout au long du processus d’appel, en recueillant suffisamment de preuves substantielles pour annuler la décision précédente avec succès.

La transition d’un visa E-2 à une carte verte peut être un processus complexe et long, mais il vaut bien l’effort pour ceux qui souhaitent faire des États-Unis leur maison permanente. Il est important de commencer tôt, de rassembler tous les documents nécessaires et de travailler avec un consultant en immigration expérimenté pour assurer les meilleures chances de succès. Consultez aujourd’hui notre équipe gratuitement pour évaluer votre éligibilité et vous aider à trouver la voie idéale pour obtenir une carte verte.