Ein umfassender Leitfaden für den Übergang vom E-2 Visum zur Green Card (Daueraufenthalt)

Für Inhaber eines E-2-Visums gibt es mehrere Möglichkeiten zur Erlangung einer Daueraufenthaltsgenehmigung. Wenn der Antragsteller einen US-Arbeitgeber hat, der ihn für eine Daueraufenthaltsgenehmigung sponsert, kann er für ein beschäftigungsbasiertes (EB) Green Card-Visum in Frage kommen. Voraussetzung ist jedoch (sofern nicht darauf verzichtet wird) ein Stellenangebot in den USA, und die Bearbeitung kann mehrere Jahre dauern. Hier sind einige E-B-Optionen:

EB-1A Visum

Das USCIS definiert das EB-1A-Visum als einen „kleinen Prozentsatz von Personen, die in ihrem Fachgebiet ganz nach oben gekommen sind“. Um sich zu qualifizieren, muss die betreffende Person in mindestens einem der folgenden Bereiche eine Führungsrolle übernehmen: Kunst, Leichtathletik, Wirtschaft, Bildung und Wissenschaft. Darüber hinaus müssen sie beabsichtigen, weiterhin in dem von ihnen gewählten qualifizierten Bereich zu arbeiten, und nachweisen, dass ihr Fachwissen den Vereinigten Staaten von Nutzen sein wird. Der Bewerber muss also seine außergewöhnliche Befähigung in dem von ihm gewählten, anerkannten und qualifizierten Fachgebiet hinreichend nachweisen können.

Es ist kein Angebot für eine Anstellung oder eine Arbeitsbescheinigung erforderlich, sondern lediglich ein Nachweis, dass die betreffende Person ihre Arbeit in ihrem Fachgebiet fortsetzen möchte. Sie müssen jedoch ihre außergewöhnlichen Fähigkeiten durch nationale oder internationale Anerkennung nachweisen können, wie z. B. durch eine einmalige Leistung (Pulitzer, Oscar, olympische Medaille usw.), oder drei von zehn Kriterien erfüllen:

1. Nachweis über den Erhalt von national oder international bekannten Preisen oder Auszeichnungen für hervorragende Leistungen

2. Nachweis der Mitgliedschaft in Verbänden, die herausragende Leistungen verlangen

3. Nachweis von Veröffentlichungen über den Antragsteller in den Medien oder in Fachzeitschriften oder größeren Fachpublikationen

4. Nachweis, dass der Bewerber aufgefordert wurde, die Arbeit anderer einzeln oder in einem Gremium zu beurteilen

5. Nachweis origineller, wissenschaftlicher, akademischer, künstlerischer, sportlicher oder unternehmensbezogener Beiträge zu ihrem Fachgebiet

6. Nachweis der Urheberschaft von wissenschaftlichen Artikeln in Medien oder Fach- bzw. größeren Fachpublikationen

7. Nachweis, dass die Arbeiten des Antragstellers bei Kunstausstellungen ausgestellt worden sind

8. Belege für die Leistung des Bewerbers in einer führenden oder kritischen Rolle in angesehenen Organisationen

9. Nachweis eines hohen Gehalts oder anderer bedeutender Einkünfte im Vergleich zu anderen in der gleichen Branche

10. Nachweise für Erfolge in der darstellenden Kunst

EB-1B Visum

Das EB-1B-Programm hingegen ist für herausragende Professoren und Forscher gedacht. Sie müssen nachweisen, dass sie in einem bestimmten akademischen Bereich international anerkannt sind, mindestens drei Jahre Erfahrung in ihrem Fachgebiet haben und nachweisen, dass sie in die USA einreisen, um eine ähnliche Position an einer Universität, einer Hochschuleinrichtung oder bei einem privaten Arbeitgeber zu übernehmen. Außerdem müssen sie mindestens zwei von sechs Kriterien erfüllen:

1. Nachweis über den Erhalt von bedeutenden Preisen oder Auszeichnungen für herausragende Leistungen

2. Nachweis der Mitgliedschaft in Verbänden in einem Bereich, der herausragende Leistungen verlangt

3. Nachweis von Veröffentlichungen in Fachpublikationen, die von anderen über ihre Arbeit in ihrem Fachgebiet geschrieben wurden

4. Nachweis der Teilnahme an der Beurteilung von Arbeiten anderer auf demselben oder einem verwandten Fachgebiet

5. Nachweis von originellen, wissenschaftlichen Forschungsbeiträgen in ihrem Fachgebiet

6. Nachweis der Autorschaft von wissenschaftlichen Büchern oder Artikeln in international verbreiteten Fachzeitschriften

EB-1C Visum

Das EB-1C ist für multinationale Manager oder Führungskräfte gedacht. Sie müssen in den drei Jahren vor der Petition oder der letzten rechtmäßigen Nicht-Einwanderungszulassung mindestens ein Jahr lang außerhalb der USA beschäftigt gewesen sein und bereits für den antragstellenden Arbeitgeber arbeiten. Das Unternehmen, das den Antrag in den USA stellt, muss bereits seit mindestens einem Jahr geschäftlich tätig sein, eine qualifizierte Beziehung zu dem Unternehmen haben, für das der Antragsteller außerhalb der USA gearbeitet hat, und beabsichtigen, den Antragsteller in einer leitenden oder ausführenden Funktion zu beschäftigen. Eine Arbeitsbescheinigung ist nicht erforderlich.

Ein E-2-Inhaber, der in die Kategorien EB-1A, EB-1B oder EB-1C wechseln möchte, sollte am besten einen US-Einwanderungsberater konsultieren, um zu prüfen, ob der Antragsteller qualifiziert ist, denn EB-1 ist nicht die einfachste Green Card, die man erwerben kann.

EB-2 Visum

Eine weitere Möglichkeit ist das EB-2 Visum für Berufstätige mit fortgeschrittenem Abschluss und National Interest Waiver (NIW). Das NIW-Visum ist eine beschäftigungsbasierte Green-Card-Kategorie, die die Selbstbeantragung erlaubt. Sie fällt unter die Green Card-Kategorie EB-2, die von den Bewerbern einen fortgeschrittenen Abschluss oder einen gleichwertigen Abschluss (d. h. einen Bachelor-Abschluss oder einen gleichwertigen ausländischen Abschluss und fünf Jahre Berufserfahrung nach dem Bachelor-Abschluss oder fortgeschrittene Berufserfahrung in dem betreffenden Bereich) oder außergewöhnliche Fähigkeiten in den Bereichen Wissenschaft, Kunst oder Wirtschaft verlangt. Zugelassene EB-2-Antragsteller können von ihrem Ehepartner und unverheirateten Kindern unter 21 Jahren auf E-21 bzw. E-22 begleitet werden.

Um einen Antrag zu stellen, muss der Antragsteller zunächst das Formular I-140 (Immigration Petition for Alien Worker) bezahlen und einreichen. Das NIW erlaubt es dem Antragsteller, diese Petition selbständig einzureichen, auch ohne ein Stellenangebot oder eine Dauerarbeitsplatzbescheinigung (PERM). Wenn der Antragsteller bereits in den USA lebt, muss er das Formular I-485 (Application for Adjustment of Status) ausfüllen und die Kosten für die ärztliche Untersuchung und die biometrischen Daten übernehmen. Wenn der Antragsteller im Ausland lebt, muss er den Antrag im Konsularverfahren stellen.

Um sich als Person mit einem fortgeschrittenen Abschluss für EB-2 zu qualifizieren, muss sich der Antragsteller auf eine Stelle bewerben, die einen fortgeschrittenen Abschluss erfordert, und einen solchen Abschluss oder ein gleichwertiges ausländisches Äquivalent besitzen (Abitur oder ein gleichwertiger ausländischer Abschluss plus fünf Jahre Berufserfahrung nach dem Abitur) und alle anderen Anforderungen erfüllen, die in der Arbeitsbescheinigung zum Prioritätsdatum angegeben sind.

Zu den Nachweisen gehören offizielle akademische Zeugnisse und Schreiben von derzeitigen oder früheren Arbeitgebern, aus denen hervorgeht, dass sie nach dem Abitur mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in ihrem Fachgebiet gesammelt haben. Bei Promotionen muss es sich um einen US-amerikanischen Abschluss oder einen gleichwertigen ausländischen Abschluss handeln.

Um sich als Person mit außergewöhnlichen Fähigkeiten zu qualifizieren, muss der Antragsteller außergewöhnliche Fähigkeiten in den Bereichen Kunst, Wirtschaft oder Wissenschaft nachweisen und alle anderen Anforderungen erfüllen, die auf dem Arbeitszeugnis angegeben sind. Außerdem muss der Antragsteller drei von sieben Kriterien erfüllen:

1. Offizielle akademische Zeugnisse für das Fachgebiet

2. Schreiben von derzeitigen oder früheren Arbeitgebern, die eine mindestens zehnjährige Vollzeitbeschäftigung auf dem Fachgebiet belegen

3. Eine Lizenz oder Zertifizierung zur Ausübung des Berufs des Antragstellers

4. Gehaltsnachweise für Dienstleistungen, die die außergewöhnliche Fähigkeit belegen

5. Mitgliedschaft in einem oder mehreren Berufsverbänden

6. Anerkennung für Leistungen und bedeutende Beiträge zur Branche

7. Andere vergleichbare Nachweise der Förderungswürdigkeit

EB-2-Anträge müssen von einer Arbeitsbescheinigung und einem Nachweis der Zahlungsfähigkeit begleitet sein. So muss der Arbeitgeber des Antragstellers anhand eines Jahresberichts, einer Einkommenssteuererklärung oder eines geprüften Finanzberichts nachweisen, dass er in der Lage ist, den angebotenen Lohn zu zahlen. Der Antragsteller kann jedoch beantragen, im nationalen Interesse auf dieses Erfordernis zu verzichten, so dass das Erfordernis eines Arbeitsplatzangebots entfällt (NIW) und der Antragsteller einen Selbstantrag stellen kann. Um sich für NIW zu qualifizieren, berücksichtigt die USCIS die folgenden drei Faktoren:

1. Das vorgeschlagene Vorhaben ist von großem Wert und nationaler Bedeutung.

2. Der Antragsteller ist gut positioniert, um das vorgeschlagene Vorhaben voranzutreiben

3. Alles in allem wäre es für die USA von Vorteil, wenn sie auf die Voraussetzungen für ein Stellenangebot verzichten würden.

Solange der E-2-Inhaber die Anforderungen des EB-2 mit oder ohne NIW erfüllen kann, kann er seinen Status unter Anleitung eines qualifizierten US-Einwanderungsberaters ändern, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.

EB-3 Visum

Das EB-3-Programm ist in drei Kategorien unterteilt: Fachkräfte, Fachkräfte und ungelernte Arbeitskräfte. Die Anforderungen sind nicht streng, aber es gibt mehr in Frage kommende Bewerber als bei EB-1 und EB-2.

Fachkräfte müssen über mindestens 2 Jahre Erfahrung, Ausbildung oder Schulung verfügen, die den Anforderungen der in der Arbeitsbescheinigung genannten Tätigkeit entsprechen. Fachkräfte benötigen einen US-Baccalaureatsabschluss oder einen gleichwertigen ausländischen Abschluss, der auch für den Beruf erforderlich sein muss. Ein Austausch von Erfahrung oder Ausbildung ist nicht zulässig. Ungelernte Arbeitnehmer müssen in der Lage sein, ungelernte Arbeiten (die eine Ausbildung oder Erfahrung von weniger als 2 Jahren erfordern) zu verrichten, die nicht nur vorübergehend oder saisonal sind.

Alle drei Kategorien erfordern einen Mangel an qualifizierten US-Arbeitskräften für die zu besetzende Stelle, eine Arbeitsbescheinigung und ein unbefristetes EB-3-Stellenangebot. Nach der Genehmigung können der Ehepartner und die Kinder des EB-3-Arbeitnehmers unter 21 Jahren E34 (Ehepartner eines Facharbeiters) und EW4 (Ehepartner eines ungelernten Arbeiters) sowie E35 (Kind eines Facharbeiters) und EW5 (Kind eines ungelernten Arbeiters) beantragen.